新華錦集團(tuán)繼任者管理第二批試點(diǎn)單位正式啟動(dòng)
發(fā)布時(shí)間：2024-09-12 09:57:11 內(nèi)容來(lái)源：
9月3日上午，山東新華錦國(guó)際商務(wù)集團(tuán)繼任者管理工作啟動(dòng)會(huì)順利召開(kāi)。會(huì)議由新華錦集團(tuán)董事、山東新華錦國(guó)際商務(wù)集團(tuán)總經(jīng)理王輝道主持，集團(tuán)人力資源中心、商務(wù)集團(tuán)中層及以上管理人員等參會(huì)。此次會(huì)議的召開(kāi)，標(biāo)志著新華錦集團(tuán)繼任者管理工作第二批試點(diǎn)單位正式拉開(kāi)帷幕。
會(huì)上，集團(tuán)人力資源中心總經(jīng)理潘學(xué)峰對(duì)集團(tuán)繼任者管理工作的背景、意義及原則進(jìn)行宣貫，并總結(jié)了集團(tuán)總部和即墨黃酒廠試點(diǎn)情況及取得的階段性成果。潘學(xué)峰總經(jīng)理對(duì)商務(wù)集團(tuán)繼任者管理工作的推進(jìn)計(jì)劃進(jìn)行了介紹，包括關(guān)鍵事項(xiàng)、主要工作內(nèi)容、計(jì)劃時(shí)間及主要輸出成果，讓全體人員系統(tǒng)了解整體工作安排，確保干部繼任工作按計(jì)劃有序推進(jìn)。
王輝道總經(jīng)理結(jié)合商務(wù)集團(tuán)戰(zhàn)略定位及業(yè)務(wù)發(fā)展情況，強(qiáng)調(diào)了商務(wù)集團(tuán)作為第二批試點(diǎn)單位的重要意義和干部繼任工作的重要性，他表示，要統(tǒng)一思想，達(dá)成共識(shí)，推動(dòng)繼任者管理工作順利實(shí)施。啟動(dòng)會(huì)上商務(wù)集團(tuán)繼任者管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組正式成立，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)小組專(zhuān)項(xiàng)推進(jìn)，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，確保繼任工作有效落地。
建立健全干部繼任管理制度和機(jī)制，是集團(tuán)打造受人尊敬的百年強(qiáng)企的迫切需要。2023 年2月集團(tuán)確定將逐漸建立起集團(tuán)繼任者管理體系，并在集團(tuán)總部和山東即墨黃酒廠先行先試，循序漸進(jìn)、逐步推進(jìn)，目前集團(tuán)總部、即墨黃酒廠繼任者工作已按計(jì)劃有序推行，此次商務(wù)集團(tuán)、新華錦紡織等5家子公司作為第二批次試點(diǎn)單位。
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